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以改革促質(zhì)量 以質(zhì)量促提升
重慶好老師學(xué)校舉行提升教學(xué)質(zhì)量研討會
為進(jìn)一步樹立全校教師的教學(xué)質(zhì)量意識，增強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量的緊迫感和責(zé)任感，著力提升學(xué)校辦學(xué)教學(xué)質(zhì)量，全面落實重慶好老師培訓(xùn)學(xué)校提出2014年教學(xué)質(zhì)量攻堅年目標(biāo).總校教務(wù)處于5月6日下午2點在一層階梯教室召開了提高教學(xué)質(zhì)量月啟動儀式的專題教學(xué)研討會..會議由教務(wù)處主管謝長春老師主持,各教研組共計60余位全職教師老師參與了本次教學(xué)質(zhì)量月啟動儀式活動。
會上，謝老師回顧了前一階段各學(xué)科的教學(xué)成果，結(jié)合2014年重慶專升本考題為例展開了分析，以及存在的問題，學(xué)校目前的教學(xué)現(xiàn)狀做了詳細(xì)的闡述。總結(jié)提出了以改革促質(zhì)量,以質(zhì)量促提升的十字方針；著重強(qiáng)調(diào)了教學(xué)質(zhì)量的重要性,及其如何提高教學(xué)質(zhì)量做了詳細(xì)的介紹。著重強(qiáng)調(diào)以下幾點：
（一）、要求各教研組在教學(xué)質(zhì)量月當(dāng)中認(rèn)真組織全體教師進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)和分析。 （二）各位教師要提高認(rèn)識，明確目標(biāo)，找出自己存在的不足，縮小新老教師之間業(yè)務(wù)知識的差距，結(jié)合個人教學(xué)現(xiàn)狀，擬定下一階段教學(xué)目標(biāo)，制定切實可行的后期教學(xué)計劃。總校教務(wù)處要強(qiáng)化教學(xué)過程管理，嚴(yán)格落實行政人員聽課制度和巡課制度。嚴(yán)格管理，發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題，并督促立即進(jìn)行整改。（三）以評促教、以評促改，評教結(jié)合。繼續(xù)推進(jìn)學(xué)評教制度。做到因人而異，因材施教。重視后進(jìn)生的教育，把后進(jìn)生的幫扶落實到實處。（四）、要求各教研組組長待教委公布2014年專升本考試成績后，認(rèn)真組織本組教師進(jìn)行總結(jié)分析。力爭在2015年的教學(xué)計劃改革中起到?jīng)Q定性的作用。（五）、大力提升全職教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過備課，練課，批課等環(huán)節(jié)到達(dá)學(xué)生滿意，學(xué)校放心的教師，實行老帶新學(xué)習(xí)制度，把老教師好的經(jīng)驗傳授給新教師，促進(jìn)新教師的快速成長。（六）、同時，對剛?cè)肼毑痪玫男陆處熖岢鲆笄邢Ｍ?，盡快適應(yīng)新的工作，適應(yīng)新的工作環(huán)境，盡早融入好老師這個大家庭當(dāng)中。
謝老師講解完畢后，各教研組組長紛紛發(fā)言，會后盡快召開教研組會議，全面貫徹會議精神，狠抓教學(xué)改革，提升素質(zhì)，打造合格優(yōu)秀的教師隊伍，以此提升整體教學(xué)質(zhì)量。最后，徐進(jìn)程校長進(jìn)行總結(jié)發(fā)言，希望老師們戒驕戒躁，再接再厲，抓好教學(xué)常規(guī)管理，進(jìn)一步促進(jìn)老師的教學(xué)行為，促進(jìn)教師、嚴(yán)謹(jǐn)、扎實、高效的良好教風(fēng)，打造、優(yōu)秀合格的教師隊伍，全面提升學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量。本次教學(xué)質(zhì)量月啟動儀式在大家的鼓掌聲中圓滿落下帷幕。
